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Nos Formations
Leadership
Avec une volonté d’autonomie durable, le leadership s’impose comme une compétence clé pour booster la productivité au sein des équipes. Les managers et chefs de projet sont souvent confrontés à des défis de coordination et d’engagement.
Très bonne formation, très bons outils qui permettent différents échanges sous différentes formes (sous-groupes, mural partagé etc.), documents récapitulatifs donnant des méthodes
Formation : Identifier et développer son leadership
Bonne formation, les attentes sont écoutés et des réponses apportées.
Formation : Identifier et développer son leadership
la formation est bien structurée, la coach apporte le dynamisme nécessaire au déroulé de la formation
Formation : Identifier et développer son leadership
Traitement du sujet clair et très bien présenté.
Formation : Identifier et développer son leadership
Ma formation chez Aelion s’est super bien passée. La formation était claire, concrete et vraiment utile. Julie prenait le temps d’expliquer et de développer les différents axes de la formation. J'ai particulièrement apprécié le côté participatif de la formation, les exercices et la mise en situation. J’ai appris plein de choses que je peux déjà mettre en pratique, et ça m’a vraiment boostée pour la suite. Merci
Formation : Identifier et développer son leadership
C'était très enrichissant et structuré
Formation : Identifier et développer son leadership
Très inspirante. Le rythme est impeccable, propice à l'apprentissage. Le cadre est rassurant, et permet de s'exprimer en toute confiance.
Formation : Identifier et développer son leadership
débloque les aprioris avec beaucoup de retour d'expériences et exemple concret
Formation : Identifier et développer son leadership
Formation très dynamique et pertinente, de la théorie et des cas pratiques, très intéressant et enrichissant.
Formation : Identifier et développer son leadership
très intéressante, avec de bon conseils et informations qui vont m'aider dans rapidement
Formation : Identifier et développer son leadership
Merci pour le support et pour le niveau du formateur ayant animé la formation.
Formation : Identifier et développer son leadership
Intéressante formation, avec une formatrice qui a su transmettre les principaux concepts
Formation : Devenir manager de managers
Très bien organisé, toutes les informations nécessaires pour suivtre la formation sont bien transmise.
Formation : Identifier et développer son leadership
Expérience enrichissante avec de la technique, des cas pratiques et des retours d'expériences.
Formation : Identifier et développer son leadership
Formation enrichissante et facile à mettre en pratique
Formation : Identifier et développer son leadership
Excellente formation. j'étais sceptique sur le remote mais le groupe était dynamique et Martine très pédagogue.
Formation : Identifier et développer son leadership
La formation réponds bien au titre de la formation. Facilité à suivre la formation et explication claire du déroulé.
Formation : Identifier et développer son leadership
Les séances sont bien cadrées, et bien découpées. La plateforme est agréable et la navigation est fluide.
Formation : Identifier et développer son leadership
Formation complète. La partie RSE est redondante
Formation : Identifier et développer son leadership
Très bonne formation, qualité de la présentation et des différents outils.
Formation : Identifier et développer son leadership
Formation très intéressante et vivante, en lien avec mes attentes
Formation : Identifier et développer son leadership
Formation très intéressante durant laquelle j'ai appris beaucoup de choses
Formation : Identifier et développer son leadership
Formation dense, qui aurait du être plus longue pour nous permettre de mieux intégrer les concepts et les pratiquer pour mieux les assimiler.
Formation : Identifier et développer son leadership
Les quelques à priori que je pouvais avoir avant de commencer, sur le fait que ça se fasse en distanciel, ont rapidement été levés. Outils et formatrice ont été au rendez-vous.
Formation : Identifier et développer son leadership
Formation très intéressante et constructive
Formation : Devenir manager de managers
Une formation riche, peut-être un peu trop découpée et lourde à porter pour un temps court (6 mois)
Formation : Devenir manager de managers
Très intéressant ! C'était vraiment bien
Formation : Devenir manager de managers
La formation Devenir manager de managers a été une véritable révélation pour moi. Avant, je ne voulais pas être manager… mais Julie, par son approche et son énergie, m’a donné envie d’aller plus loin : pas simplement manager, mais manager de managers !
Formation : Devenir manager de managers
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Identifier et développer son leadership
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Tableaux de bord du manager
Maîtrisez le tableau de bord en tant qu'outil essentiel de management pour fixer des objectifs réalistes, piloter vos équipes et suivre vos projets.